審計評價是經濟責任審計區別于其他類型審計的重要特征。按照“三個區分開來”重要要求，貫徹落實中共中央辦公廳《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，《規定》強調評價要客觀公正、實事求是，促進領導干部履職盡責、擔當作為。在審計評價內容方面，明確在審計范圍內，對被審計領導干部履行經濟責任情況，包括公共資金、國有資產、國有資源的管理、分配和使用中個人遵守廉潔從政（從業）規定等情況作出評價。在責任界定方面，結合領導干部履行職責的實際情況，列舉了領導干部對審計發現問題負有直接責任、領導責任等2類責任的主要情形，給領導干部劃出了更加清晰的履職“紅線”，提高責任界定的科學性、準確性和操作性。在審計評價要求方面，強調按照權責一致原則，根據不同領導職務的職責要求，在審計查證或者認定事實的基礎上，堅持定性評價與定量評價相結合，依照有關黨內法規、法律法規、政策規定、責任制考核目標等，綜合考慮相關問題的歷史背景、決策過程、性質、后果和領導干部實際所起的作用等情況，界定其應當承擔的責任。